Offre d’emploi Lac-Frontière

Vous souhaitez accéder à une carrière intéressante et enrichissante où votre cheminement vous permettra de pourvoir à un poste de relève … Vous êtes reconnu pour votre intérêt du domaine municipal et votre implication dans votre milieu…

La Municipalité de Lac Frontière vous offre une opportunité d’emploi intéressante :

                             Employé municipal
L’employé municipal relève directement du maire &/ou de la directrice générale. A ce titre, il doit exécuter les tâches suivantes et demeurer ouvert à l’ajout de responsabilités :

·         Effectuer divers travaux manuels d’entretien des chemins, terrains, réseaux d’aqueduc et d’égout, bâtiments municipaux, patinoire ou autres ;

·         Entretenir et nettoyer les terrains de la municipalité en s’acquittant des tâches suivantes : tondre la pelouse, balayer les rues, ramasser le sable, feuilles, papiers et débris de toute nature, réparer trous et fissures avec asphalte froide, débroussaillage des routes ;

·         Dégager les bornes d’incendie de tout obstacle (terre, foin, etc.) ;

·         Veiller au bon fonctionnement de l’équipement, du matériel et de l’outillage qui lui sont confiés ;

·         Apprendre le fonctionnement des usines de traitement d’eau potable et usée en vue d’en prendre éventuellement la charge(un atout si expérience),

·         Réparation et surveillance des conduits eau/goûts ;

·         Rapporte toute défectuosité majeure à son supérieur.

·         Vérifier l’état des routes au moins une fois/semaine comprenant chemin de la montagne + rang 9.

·         Différents travaux au camping municipal.

·         Remplir une fiche détaillée des tâches accomplies durant sa semaine de travail.

·         Exécute toute autre tâche connexe à son travail.

Cette description n’est pas limitative. Elle contient les éléments principaux à accomplir. Le salarié peut être appelé à s’acquitter de toutes autres tâches connexes demandées par son supérieur immédiat.

 

Exigences du poste

·         Diplôme d’études secondaires (DES) ou toute autre formation jugée équivalente et une expérience adéquate ;

·         Permis de conduire valide et classe 3 (un atout) ;

·         Habiletés et connaissances pour effectuer des travaux de mécanique et de menuiserie ;

·         Capacité physique permettant d’accomplir des tâches manuelles en continu et dans diverses conditions climatiques ;

·         En raison de la nature même de la fonction, les heures de travail peuvent être aussi les fins de semaine (réponses aux urgences).

 

Qualités recherchées

·         Responsable, autonome, sécuritaire, proactif, débrouillard, flexible et capacité à bien interagir en équipe.

 

Modalités d’embauche

·         Poste permanent :    35 à 40 heures / semaine ;

·         Horaire de travail :    Lundi au vendredi en saison estivale et sur appel en cas de travaux urgents à effectuer;

·         Taux horaire :            selon l’expérience ;

·         Entrée en fonction : 1 mai 2020

 

 

Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitae avant le 2 avril 2020, 16h00 :

Municipalité Lac-Frontière

22, rue de l’Eglise, Lac-Frontière, G0R 1T0

Par email : municipalitelac-frontiere@globetrotter.net

Ou déposé au bureau municipal situé au 22, rue de l’Eglise, Lac-Frontiere

Seules les candidatures retenues seront contactées. Principe d’équité en matière d’emploi

Offre d’emploi

Armoiries-St-FabienRESPONSABLE DE LA PATINOIRE 

HIVER 2018-2019

La Municipalité de Saint-Fabien est à la recherche d’une personne fiable pour s’occuper de la patinoire durant la saison hivernale.

 

Tâches

 

  • Arroser et pelleter la patinoire « AVANT L’OUVERTURE»;
  • Maintenir l’ordre;
  • Surveiller la clientèle et les activités pendant les heures normales d’opération;
  • Entretenir le chalet.

 

Critères d’admissibilité

La personne devra être autoritaire, sérieuse et aimer les enfants.

Avoir 18 ans et plus

Le dossier de la candidature retenue sera vérifié pour d’antécédent criminel. La municipalité souhaite s’assurer que le candidat n’a commis aucune infraction en rapport avec les enfants.

 

Conditions

Le contrat entrera en vigueur à compter de la première période froide à laquelle la patinoire pourra être glacée jusqu’à ce que la glace ne soit plus praticable. (Un maximum de douze semaines payables). Le salaire à discuter.

 

Toute personne intéressée à cette offre doit faire parvenir ses coordonnés au bureau municipal au 195, Rue Bilodeau avant le 15 octobre 2018 à 11h00.